Erlebe SKILLAGILITY!
SKILLAGILITY ist die Fähigkeit eines Menschen, eines Teams oder eines Unternehmens, sich schnell auf verändernde Begebenheiten und Herausforderungen durch Lernen und Aneignung neuer Fähigkeiten anzupassen.
Aus diesem Grund wurde der SKILLAGILITY Hub entwickelt, eine Lernplattform mit innovativen Entwicklungsprogrammen, die auf lebenslanges Lernen und kontinuierliche Verbesserung ausgerichtet ist. Unsere Kurse, Seminare und Workshops integrieren die neuesten neurowissenschaftlichen Erkenntnisse und ermöglichen so eine inspirierende und nachhaltige Lernerfahrung.
“Sei ein Maßstab für Qualität. Manche Menschen sind nicht an ein Umfeld gewöhnt, in dem Spitzenleistungen erwartet werden.”
(Steve Jobs)
Wenn Du an die Personalentwicklung denkst…
Ist dies ein Problem?
Einseitig!
Die Schulung konzentriert sich nur auf ein einziges Thema oder eine einzige Fähigkeit und nicht auf den tatsächlichen Bedarf, um die Rolle voll auszuführen.
Theoretisch!
Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer haben Schwierigkeiten, das Gelernte in der Praxis anzuwenden.
Verallgemeinert!
Die individuellen Bedürfnisse jeder Teilnehmerin und jedes Teilnehmers werden in Schulungen nicht berücksichtigt.
Kein ROI!
Der Ausbildungserfolg lässt sich nicht messen.
Veraltet!
Das Umfeld ändert sich schnell und man hat das Gefühl, dass die Seminarinhalte bereits veraltet sind, bevor die Fortbildung überhaupt gestartet ist.
Ein neuer Weg zur Personalentwicklung
Das Geheimnis des Erfolgs
Ganzheitlicher Ansatz
Alle Entwicklungsprogramme konzentrieren sich auf die Anforderungen der gesamten Rolle und nicht nur auf das Fachgebiet. Neben den fachlichen Fähigkeiten werden auch Persönlichkeitsmerkmale, Motivationsfaktoren und das Umfeld in den Programmen berücksichtigt.
Agiles Lernen
Höre auf, Wissen in Deinem Gehirn zu speichern, das noch nicht benötigt wird. Lerne nur das, was Du wirklich brauchst, denn es bleibt im Gedächtnis und formt Deine Fähigkeiten effektiver. Agiles Lernen ist handlungsorientiertes Lernen: Wenn Du ein Ziel erreichen möchtest, dann entwickele die Fähigkeiten, die für den Erfolg erforderlich sind.
Lernen am Abeitsplatz
Handlungsorientiertes agiles Lernen erfordert die Anwendung des Erlernten am Arbeitsplatz. In dem Moment, in dem Du die Theorie in die Praxis umsetzt, vertiefst Du Dein Verständnis, genießt die Erfahrung und wächst in Deiner Rolle.
Individuelle Unterstützung
Wir alle sind einzigartig in unserem Arbeitsumfeld, unserer Persönlichkeit und unserem Verhalten. Daher wird individuelle Unterstützung beim Lernen durch Reflexion, in Lern-Communities und Coaching angeboten.
Messbare Ergebnisse
Der beste ROI ist das Erreichen messbarer Ergebnisse bei Entwicklungsmaßnahmen am Arbeitsplatz. Daher werden im Vorfeld messbare Ziele definiert, wie z. B. erwartete Geschäftsergebnisse oder durch den Einsatz von verhaltens- und kompetenzdiagnostischen Instrumenten.
Welcher Bereich braucht Deine Aufmerksamkeit?
Meine Expertise für Dich
Mehr Erfolg durch Selbstmanagement
Von innen führen
Das Programm Von innen führen stellt die individuelle Entwicklung in den Vordergrund. Es umfasst verschiedene Diagnosen zur Bewertung der Persönlichkeit, der Stärken und der Kompetenzen mit dem Ziel, das persönliche Wachstum zu fördern und eine Mentalität der kontinuierlichen Verbesserung zu kultivieren. Der Fokus aufs Lernen und die Steigerung der Sichtbarkeit im Unternehmen, um die Zusammenarbeit innerhalb und außerhalb des Unternehmens zu fördern, sind wesentliche Komponenten für eine erfolgreiche Selbstregulierung.
Schaue Dir den Weg zum erfolgreichen Selbstmanagement an. Wenn Du nur nach einem oder ein paar wenigen Entwicklungsschritten suchst, wende Dich gerne an uns und besuche einen unserer Vertiefungskurse zum jeweiligen Thema.
Gemeinsam zum Erfolg
Kräfte bündeln
Das Kräfte bündeln Programm ist auf Teams, Teamleiter und Führungskräfte zugeschnitten, die mit ihrem Team Spitzenleistungen anstreben. Auf Grundlage aktueller Forschungsergebnisse im Bereich des Team-Coachings erstellen Sie im Programm eine Team-Charter und steigern die Zusammenarbeit innerhalb und außerhalb des Teams, um Teamziele gemeinsam zu erreichen. Darüber hinaus bietet das Programm die Möglichkeit, eine PERILL-Teamdiagnostik vorzunehmen, um den Erfolg per 360° Feedback zu messen.
Schaue Dir den Weg zu Teamwork an. Wenn Du nur nach einem oder ein paar wenigen Entwicklungsschritten suchst, wende Dich gerne an uns und besuche einen unserer Vertiefungskurse zum jeweiligen Thema.
Nachthaltig Wert erschaffen
Zukunft gestalten
Unser Programm Zukunft gestalten ist darauf abgestellt, das Wachstum der Organisation in den Vordergrund zu stellen. Es beginnt mit der Entwicklung einer Strategie und forciert weiterführend die Entwicklung einer Mentalität für kontinuierliche Verbesserung. In der entscheidenden letzten Phase geht es schließlich die Verschlankung der Prozesslandschaft, um Komplexität und damit Stress auf allen Ebenen zu reduzieren, und Agilität zu steigern.
Schaue Dir den Weg zur Business Excellence an. Wenn Du nur nach einem oder ein paar wenigen Entwicklungsschritten suchst, wende Dich gerne an uns und besuche einen unserer Vertiefungskurse zum jeweiligen Thema.
Spitzenleistung
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Motivation x Persönlichkeit x Fähigkeiten x Umfeld
Anrufen und vernetzen
Die Welt verändert sich. Handle jetzt!
Stefan Lachmann, MBA
Learning & Development Professional
